La tecnología y la informalidad laboral

Siempre que hablamos de tecnología no podemos negar la importancia que ha tenido en el desarrollo histórico de las sociedades pues, con ella, hemos avanzado y seguiremos avanzando a pasos agigantados en cuestión de ‘’abrir y cerrar los ojos’’. Sin embargo, el uso de la tecnología, históricamente, ha sido tema de revuelo relacionado con la organización económica de las sociedades y con la evolución en los procesos de producción de las mismas.

La anterior idea, se vino desarrollando desde los inicios de la Revolución Industrial, un claro ejemplo es El Molino de Cintas, inventado en Alemania. Dicho invento hacía de 4 a 6 tejidos de una vez, siendo así, la primera vez que se pensó en prescindir de las personas en la producción de textiles. Cabe resaltar que, en ese momento la gente se reveló contra su propio remplazo; no obstante, siglos después se volvió a retomar la idea.

Cada perfeccionamiento en la maquinaria, en las herramientas, en los edificios, en la obtención de la materia prima ahorra trabajo y nos permite producir el artículo, a que este perfeccionamiento se aplica, con más facilidad y, en consecuencia, su valor se altera (Ricardo, 1941, p.37).

Regresando un poco más en el tiempo, se ven las consecuencias de dicha forma de pensar, una de ellas es –por ejemplo- las comunicaciones, antes en los centros de comunicación, si una persona de Popayán se quería comunicar con otra que estaba en Bogotá, primero se debía llamar a un intermediario para servir de ‘’conector’’ entre las dos personas.

Este trabajo se volvió obsoleto con la llegada de las nuevas tecnologías de comunicación (entre ellas los celulares), ocasionando el despido de los trabajadores que le eran inservibles a la empresa de comunicaciones y (los que no tenían estudios o eran muy escasos) se sumaban a la informalidad como medio de sobrevivencia.

Con todo lo dicho anteriormente, podemos entender claramente que las empresas, desde hace bastante tiempo, han invertido mucho más capital en el desarrollo de las maquinarias que en el sostenimiento del trabajo y, la razón es muy sencilla, las máquinas no se cansan, no hay que pagarles prestaciones de servicios, son más eficientes, entre otros.

Llevando así a que entre más avancemos tecnológicamente, los humanos serán cada vez menos en las empresas e industrias porque nos reemplazarán máquinas más eficientes, consecuencia de la que las personas hemos sido los únicos responsables.

Referencias bibliográficas

Ricardo, D. (1941). Principios de economía política y tributación (2a ed.).

Buenos Aires: Claridad.